Simon : Je suis dirigeant d’une PME. Est-il possible pour moi de souscrire à ce dispositif pour aider des jeunes ? Comment ça marche ?

Vous pouvez recruter des jeunes, soit en apprentissage ou en contrat de professionnalisation, soit en contrat d’initiative emploi en bénéficiant d’une aide de l’Etat (voir conditions). Vous pouvez également accueillir en stage des jeunes en CAE passerelles. Enfin, je vous invite à vous rapprocher de l’opérateur C3 consultants et de l’Ecole de la deuxième chance pour entrer en contact avec les jeunes en accompagnement.

Vous trouverez sur le blog toutes les informations relatives à ces différents dispositifs d’aide.

Samira : Croyez vous aux réseaux sociaux pour trouver du travail Mme Boquet ?

Je sais que certains réseaux sociaux d’internet sont spécialisés dans la recherche d’emplois. Je ne suis en mesure de me prononcer sur leur efficacité.

Dans un sens plus général le réseau social ou familial peut aider à trouver du travail mais ce qui prime avant tout c’est la volonté, la motivation de chacun et le contact avec l’employeur.

Pilaf : Madame la préfète bonjour, le contrat d’autonomie a t-il fait ses preuves? Je trouve qu’il y a une multiplication de contrats et peu de cohérence pour les jeunes? Etes vous d’accord avec ce constat.

Concernant les premiers résultats du contrat d’autonomie, je vous ai donné les chiffres en terme d’entrées et de sorties positives. Je rappelle que cette expérimentation a débuté il y a un an et demi et est prévue pour trois ans.

C’est vrai qu’il y a beaucoup de dispositifs mais chacun a ses spécificités qui peuvent correspondre aux besoins de chaque jeune. Il faut se réjouir de l’offre importante et diversifiée qui existe.

Concernant les emplois aidés, il est prévu une simplification au 1er janvier 2010 avec deux contrats, un pour le secteur marchand et un pour le secteur non-marchand.

Abou : quelle différence entre contrat d’autonomie et école de la seconde chance ?

Dans l’Ecole de la deuxième chance, le jeune alterne une formation générale et de remise à niveau dans l’école et des stages en entreprise alors que le contrat d’autonomie prévoit un coaching personnalisé pour la recherche d’emploi ou de formation.

Bernard : Sur quels critères Trappes, Les Mureaux et le Mantois ont-ils été choisis ???

Ce sont des territoires importants en politique de la ville et les collectivités locales étaient favorables pour accueillir l’école de la deuxième chance. Votre question s’adresse également aux responsables de cette Ecole dont le Conseil d’administration a décidé des implantations.

brice : De quelle manière travaillez vous avec Pole Emploi ?

La Préfète mobilise et coordonne le service public de l’emploi et en particulier pôle emploi qui est très sollicité dans le contexte actuel et la mise en œuvre des différents dispositifs.

Lucas : Bonsoir Madame la sous-préfète, les associations locales sont-elles investies dans l’école de la deuxième chance ?

Oui elles peuvent développer un partenariat avec l’Ecole et orienter des jeunes vers ce dispositif sachant que la plupart sont repérés par les missions locales.

nico : Quels critères faut il remplir pour avoir les fonds européen de développement régional ?

Les projets doivent être innovants et bénéficier en priorité aux habitants des zones urbaines sensibles. Vous trouverez toutes les informations utiles sur le blog dans la rubrique prévue à cet effet.

nono : Combien y a il de places pour l’école de la 2ème chance ?

En 2009, l’Ecole de la deuxième chance a accueilli sur ses trois sites 179 élèves. D’ici fin 2010, près de 300 places seront ouvertes.

kylian : C’est quoi le contrat d’accompagnement formation ? c’est comme un contrat de professionnalisation ?

Le contrat d’accompagnement formation n’est pas un contrat de travail. Il permet, dans un contexte de ralentissement économique, à des jeunes qui souhaitent élever leur niveau de formation de bénéficier de stages personnalisés de formation professionnelle. Ils sont principalement orientés par le Pôle emploi et la mission locale.

Le contrat de professionnalisation est un contrat de formation en alternance qui peut être conclu sous la forme d’un CDD ou d’un CDI avec une entreprise. Il permet d’acquérir une qualification reconnue par l’Etat ou par les branches professionnelles. Pour plus d’informations, vous trouverez une fiche synthétique sur le blog.

quentin : Qui choisit les dossier pour le contrat d’autonomie ? c’est un jury ? si oui avec qui ?

L’opérateur organise régulièrement dans ses locaux ou dans les quartiers des informations collectives. Les jeunes qui postulent sont reçus individuellement par un conseiller du cabinet C3 consultants qui vérifie les critères d’admission (moins de 26 ans voire moins de 30 ans, habitant dans un quartier en contrat urbain de cohésion sociale et ayant un faible niveau de qualification). C’est la motivation du jeune qui est déterminante.

pseudo : Contrat d?autonomie et le contrat aidé c’et pareil ?

Non. Contrairement aux contrats aidés, le contrat d’autonomie n’est pas un contrat de travail.

caroline : Quelles sont vos prochains projets pour 2010 ?

Il s’agira de poursuivre le plan d’urgence en faveur de l’emploi des jeunes et la dynamique espoir banlieue.

caroline : Les autres préfectures aident t’elles autant que la votre les jeunes à trouver un emploi ? en tout cas je trouve ça super ! Merci.

Oui, tous les Préfets ont pour mission de mobiliser l’ensemble des acteurs de l’emploi en faveur des jeunes.